指望美国就业增长放缓以帮助降低高通胀的美联储官员，周五将收到关键的就业和工资数据，这是他们在5月初下一次利率决策会议前的最后一批相关数据。

经济学家预计，从美联储的角度来看，3月份的数据将是中等水平。该月遭逢2007-2009年金融危机以来最大的银行倒闭事件，这些事件至少在短时间内将政策制定者的注意力从通胀转移到了金融稳定上。

鉴于金融业似乎已避免了最坏结果，至少目前是如此；决策者焦点回归到实体经济，其中包括就业和工资增长，预计可能仍然高于与美联储2%通胀目标相符合的水平。

预期中的制造业就业增长温吞、新增岗位的行业减少等细节，可能表明企业愈发意识到经济正在放缓，消费者需求正在减弱，而这些发展可能有助于减缓物价上涨的速度。

但整体数据可能让美联储没那么安心。路透调查显示，受访分析师预计3月将新增23.9万个非农就业岗位，平均时薪较上年同期增长4.3%，失业率将保持在3.6

相比之下，在疫情前的10年中，平均每月新增约18万个岗位，而工资增长接近2%-3%的区间，这是美联储决策者认为与个人消费支出(PCE)物价指数每年增长2%的目标相一致的范围

美国2月PCE物价指数较上年同期增长5%。扣除波动性较大的食品和能源价格后，核心PCE物价指数同比增长4.6%，这对美联储来说太高了，而且最近几个月的改善速度也很缓慢。

EY Parthenon首席经济学家Gregory Daco预计，3月新增岗位数可能会低至15万个，但其他数据，包括仍然处于高水平的职位空缺，表明“劳动力市场紧俏仍将是这个商业周期的一个特征”。这应该会让美联储在5月2-3日的会议上将指标隔夜拆款利率再提高25个基点。

现在的问题是，这个商业周期可能会持续多久，以及经济严重放缓的种子是否正在生根发芽。

美联储官员在3月会议上预测的2023年底失业率中值为4.5%，这意味着失业者将相对急剧上升，这在过去会意味着正发生经济衰退。

美联储官员绝不会说他们的目标是造成经济衰退。但他们也直言不讳地说，就目前情况而言，工作岗位太多，劳工太少，这种情况会推动工资和物价上涨，持续时间越长，工资和物价上涨就可能开始相互促进。

但Daco指出，2月每周平均工时下降0.3%，他说这一统计数据值得关注，是“更令人担忧的劳动力市场放缓”的证据


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